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四、城镇个体工商户等自谋职业者以及采取各种灵活方式就业的人员领取基本养老金年龄的规定劳动和社会保障部《关于完善城镇职工基本养老保险政策有关问题的通知》(劳社部发〔2001〕20号)第三条规定:城镇个体工商户等自谋职业者以及采取各种灵活方式就业的人员,在其参加养老保险后,按照省级**规定的缴费基数和比例,一般应按月缴纳养老保险费,也可按季、半年、年度合并缴纳养老保险费;缴费时间可累计折算。上述人员在男年满60周岁、女年满55周岁时,累计缴费年限满15年的,可按规定领取基本养老金。总结:其实就是男性职工一般按照60周岁退休,女工人按照50周岁退休,女管理(技术)按照55周岁退休。其中个体工商户和灵活就业人员按照男年满60周岁、女年满55周岁时,累计缴费年限满15年的退休。***mportant;">如果政策实施延迟退休年龄怎么算?网友推算公式来了!这两年网上流传了各种版本的延退年龄表,至今也没有个定论,具体实施时间从2020年拖到了2022年,今年**小小的会议还都在讲适时开展延退工作,看来不管民意如何,迟早都将实施,***在众多智慧网友的推算公式中,选取了一个比较靠公式,供大家娱乐参考哈~(再次声明:*供参考)啥时候实施。为了企业更好的发展,选择我们的代理记账服务吧!贺兰代理记账公司如何进行财务审计配合
近年来不断出台政策加大企业研发费用税前加计扣除力度,《财政部税务总局关于进一步完善研发费用税前加计扣除政策的公告》(财政部税务总局公告2023年第7号)将现行适用75%加计扣除比例的企业研发费用税前加计扣除比例全部提高至100%。研发费用税前加计扣除归集范围,包括人员人工费用、直接投入费用、折旧费用等,其中人员人工费用指直接从事研发活动人员的工资薪金、基本养老保险费、基本医疗保险费、失业保险费、工伤保险费、生育保险费和住房公积金,以及外聘研发人员的劳务费用。《**税务总局关于研发费用税前加计扣除归集范围有关问题的公告》(**税务总局公告2017年第40号)明确,接受劳务派遣的企业按照协议(合同)约定支付给劳务派遣企业,且由劳务派遣企业实际支付给外聘研发人员的工资薪金等费用,属于外聘研发人员的劳务费用。此外,接受的劳务派遣用工人数还影响小型微利企业从业人数的计算。小型微利企业可享受企业所得税降低税率的优惠政策,《财政部税务总局关于小微企业和个体工商户所得税优惠政策的公告》(财政部税务总局公告2023年第6号)将小型微利企业在2023年1月1日至2024年12月31日期间的企业所得税实际税负降为5%。所称小型微利企业。银川代理记账与自主记账相比各有什么优劣势选择代理记账服务,让财务管理变得更轻松,更顺畅。
一转眼,2024年马上到了,财务人即将面对年底关账问题!也是会计加班高峰期!不少会计对跨年度账务调整感觉头疼,年底关账处理不好,小则影响报告年度税费,大则影响报告期财报数据质量。作为合格的财务,不仅要清查企业的资产、核实债务,甚至还要考虑接下来汇算清缴的税务事项。那***给大家总结年底关账另外几个需要注意的事项!***mportant;">财务人年底必做的7件事!1现金和银行存款的核对1、检查现金账不能出现负数;2、核对现金账面余额是否与库存现金相符;3、库存现金是否超过限额规定。4、检查银行账户是否有未达账项;5、核对银行存款日记账与银行对账单是否相符;6、长期闲置不用账户,建议销户。2库存物资盘点1、各项存货实存数量与账面数量是否一致;2、是否有积压、报废、损失物资;3、是否有发出商品和在途物资。对于存货损失,要特别注意区分和查找存货损失的原因,这对是否做进项税额转出很重要。《增值税暂行条例》第十条规定,下列项目的进项税额不得从销项税额中抵扣:(一)用于简易计税方法计税项目、免征增值税项目、集体福利或者个人消费的购进货物、劳务、服务、无形资产和不动产;(二)非正常损失的购进货物,以及相关的劳务和交通运输服务;。
3.由于汇率原因导致的减资额大于亏损额,超出部分的企业所得税如何处理。***mportant;overflow-wrap:break-word!important;">回复:根据《******大会常务**会关于修改<中华*****企业所得税法>的决定》(中华*******令第64号)规定:“第六条企业以货币形式和非货币形式从各种来源取得的收入,为收入总额。包括:(八)接受捐赠收入;第七条收入总额中的下列收入为不征税收入:(一)财政拨款;(二)依法收取并纳入财政管理的行政事业性收费、**性基金;(三)***规定的其他不征税收入。第十八条企业纳税年度发生的亏损,准予向以后年度结转,用以后年度的所得弥补,但结转年限**长不得超过五年。”***mportant;overflow-wrap:break-word!important;">根据您的描述,减资款不汇给股东相当于您公司减资后将款项归还给股东,股东再以同样的款项捐赠给您公司以弥补亏损,按照上述文件规定,应按规定确认收入,并依法弥补亏损。***mportant;overflow-wrap:break-word!important;">***mportant;overflow-wrap:break-word!important;">3.**税务总局大连市税务局网上留言选登“名义减资的涉税处理”***mportant;overflow-wrap:break-word!important;">。 专业的代理记账服务,令企业更加具有竞争力!
计算应纳税所得额=个人取得的股权转让收入、违约金、补偿金、赔偿金及以其他名目收回款项合计数-原实际出资额(投入额)及相关税费=5000-400=4600(万元)第四步,计算财产转让所得的个税=4600×20%=920(万元)甲公司应于2020年5月15日之前将扣缴A股东的920万元个人所得税,向主管税务**报送《个人所得税扣缴申报表》,将税款缴纳入库。三、减资时被投资企业亏损(一)减少注册资本弥补亏损注册资本是股东投入企业的资本金,企业减少注册资本,股东应相应收回投额。以企业减资弥补经营亏损相当于股东对被投资企业的捐赠性质的投入,此时被投资企业产生利得,应作为企业所得税应税收入。***mportant;overflow-wrap:break-word!important;">1.河南省税务局12366热线2021年6月热点问题答复***mportant;overflow-wrap:break-word!important;">问:股东减资弥补亏损,企业所得税如何处理?***mportant;overflow-wrap:break-word!important;">答:股东减资弥补亏损应分解为企业减资后将款项归还给股东和股东将款项捐赠给公司弥补亏损两步。***mportant;overflow-wrap:break-word!important;">***步中,法人股东应按**税务总局公告2011年第34号第五条处理。专业的记账团队为您的企业提供高效便捷的财务管理服务。金凤区代理记账公司财务顾问服务
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**d="90196">劳务派遣,是劳务派遣公司为了满足用工单位对于各类临时性、辅助性或替代性的灵活用工需求,将员工派遣至用工单位,接受用工单位管理并为其提供劳动的服务。劳务派遣*****的特征是劳务力的雇佣和使用相分离,**劳务关系所提供的劳务属于增值税应税范围,其税务处理有别于存在雇佣关系的一般劳动合同用工。本文从劳务派遣适用增值税政策、企业所得税相关规定、**开具及会计处理等方面进行具体分析。**d="90196">一、劳务派遣适用增值税税率(征收率)劳务派遣服务是一种现代服务,根据《财政部**税务总局关于***推开营业税改征增值税试点的通知》(财税〔2016〕36号)的规定,属于商务辅助服务中的人力资源服务,一般纳税人适用增值税税率为6%,小规模纳税人适用征收率为3%。《财政部**税务总局关于进一步明确***推开营改增试点有关劳务派遣服务、收费公路通行费抵扣等政策的通知》(财税〔2016〕47号)对劳务派遣服务的增值税处理给予差额纳税的特殊政策安排。纳税人选择差额纳税的,以取得的全部价款和价外费用,扣除代用工单位支付给劳务派遣员工的工资、福利和为其办理社会保险及住房公积金后的余额为销售额。贺兰代理记账公司如何进行财务审计配合
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